¿Cómo poner en marcha el proceso personal-branding

Como constructor de marca, tendrá que definir las cualidades, carácter, de la promesa, de mensajes del núcleo y la esencia de su marca. Cada paso es esencial para el éxito de su marca personal también. Pero las marcas personales se benefician de las siguientes consideraciones adicionales.

Mapa su punto de partida

Creación de una marca personal comienza con productiva mirarse el ombligo: ¿Qué quiere la gente a creer y confiar en ti? ¿Cuál es su idea de éxito? ¿Qué se necesita para obtener su imagen de marca personal de donde está a donde quieres estar? Como parte de su auto-búsqueda, siga estos pasos:

1. Elige un ídolo.

   Siga lo que internacionalmente aclamado entrenador personal branding Liz Goodgold, autor de Branding Rojo Fuego y DUH! Comercialización, llama a la " tramposo ruta " escogiendo una celebridad desea emular. " yo quería ser el Suze Orman de la marca, " ella dice. Jimmy Fallon quería ser el próximo Dana Carvey. ¿A quién quieres ser - o ser como - y por qué?

2. Evalúe sus competencias básicas.

   Después de que el nombre de su modelo a seguir, la lista de los atributos que desea replicar, con indicación de los puntos fuertes que tiene en la bolsa y que tendrá que adquirir. Marcas personales reflejan quién eres son- no quién quieres ser. Para llegar a donde usted quiere que su imagen para ir, tiene que convertirse en la persona que usted quiere que la gente crea que eres.

3. Solicitar la opinión.

   Lista cinco palabras que le gustaría asociado a su imagen y luego determinar qué tan bien los alinean con lo que las personas actualmente creen en ti. Mira a través de los últimos cumplidos, testimonios, anotaciones y recomendaciones, sacando palabras que otros utilizan al describir sus puntos fuertes.

   Si usted trabaja para una empresa que hace revisiones formales, mirar a través de las evaluaciones recientes y extraiga los descriptores positivos. Luego pedir a la gente que conoces y trabajar con rapidez para nombrar los primeros cinco palabras que vienen a la mente cuando piensa en ti. Encuentra las palabras que otros utilizan con frecuencia. Ya sean las palabras que desea ser conocido por o no, representan lo que la gente cree sobre usted.

Si las palabras que la gente usa para describir que están en línea con los que desea asociar con su imagen, palmadita en el Back-tu esfuerzo personal branding ha tenido un buen comienzo. Si no, su primer objetivo es reorientar su imagen de marca desde donde es a donde usted quiere que sea.

Reorientación de una imagen de marca personal fuera del objetivo

Si aquellos que necesita para influir mantienen creencias erróneas u obsoletas sobre usted, es su trabajo para ayudar a conectar los puntos entre lo que actualmente creen y lo que quiere que piensen y confianza. No se puede esperar que hagan un acto de fe en su nombre.

Al Franken conectó los puntos como él emigró de comediante a senador por explicar a los votantes que la política y la comedia tienen mucho en común: ambos ayudan a las personas y crea una mejor vida.

Ya sea que esté orquestando una carrera giro en U, irrumpiendo en una nueva arena, o la superación de las percepciones erróneas actuales, dan cuenta de que la gente no va a simplemente abandonar sus creencias acerca de usted. Usted tiene que construir un puente para el transporte de sus opiniones de lo que cree que lo que usted quiere que ellos creen.

Diferenciarse de la multitud

La competencia por cada apertura de empleos, misiones independientes, o la oportunidad de ciruela es feroz. Lo que le hace destacar?

• ¿Qué y qué no lo haces? Nadie espera que para sobresalir en todo, y si dices que haces, pierdes credibilidad desde el primer momento. Tómese el tiempo para enumerar lo que haces mejor que los que usted está compitiendo con. También una lista de lo que hacen y no hacen. Sus listas le llevará a una definición del nicho de mercado que sirven. Ellos también llevan a una más potente reputación personal.

• ¿Y usted llama la atención? ¿Qué hace que alguien tire de su réde suma a revisión más de cerca? Lo que una buena fuente de una noticia hace? Lo que hace que la gente quiere conocerte? Encuentra la realización, la capacidad o la entrada en su currículum que lo diferencie - que te hace frío y hace que los demás quieren aprender más - y construir su declaración personal de la marca, su descripción-medios de comunicación social, y cada presentación personal alrededor.

• ¿Qué te hace reconocible y memorable? Cuando la gente te describen, ¿qué dicen? Cuando te ven, ¿qué esperan? ¿Y usted se ve y suena significativamente diferente? Johnny Cash fue el hombre de negro. Mark Zuckerberg es el CEO sudadera con capucha resistente. Hillary Clinton describe a sí misma como una " aficionado traje pantalón ". Cada uno ha desarrollado una presencia de personas han llegado a esperar y confiar. ¿Lo que es tuyo?

Ya sea en línea o en persona, por escrito o por teléfono, presentarse de forma única y coherente para adquirir la fuerza de la marca y la confianza que usted busca.

Establecer objetivos de branding personal

El desarrollo de una marca personal es muy parecido a introducir coordenadas en una aplicación de mapas. Usted tiene que saber su punto de partida, y usted tiene que saber dónde quieres ir.

Los siguientes son ejemplos de objetivos de branding personal:

• Establecer como un experto en su campo.

• Mejorar su visibilidad y reputación dentro de su comunidad o industria.

• Diferenciarse en base a su estilo único y talentos.

• Ganar influencia en ámbitos sociales o de negocios.