Cómo agregar una posición a su perfil de LinkedIn
Uno de los aspectos más importantes de tu perfil de LinkedIn es la lista de posiciones que ha celebrado en los últimos años, incluyendo su trabajo actual. Esta lista es especialmente importante si usted está utilizando LinkedIn para encontrar un nuevo o diferente carrera o para volver a conectar con sus colegas anteriores.
Conteúdo
- Ir linkedin e ingrese. mueva su ratón sobre el enlace perfil en la barra de navegación superior, haga clic en editar perfil de la lista desplegable que aparece.
- Haga clic en el enlace de una posición añadir a la derecha de la cabecera de la experiencia.
- En los cuadros de texto proporcionados, introduzca la información sobre su posición, incluida la empresa, cargo, ubicación, período de tiempo, y la descripción del trabajo.
- Haga clic en el botón guardar.
- Repita los pasos 2-4 para cualquier posición adicional que desee ingresar.
Los gerentes de contratación quieren ver su historial completo para saber qué habilidades que usted ofrece, y sus colegas del pasado no pueden encontrar fácilmente a través de LinkedIn, si el trabajo que usted sabía desde que no está en tu perfil. Por lo tanto, es crucial para asegurarse de que tiene todas las posiciones publicadas en su perfil con la información correcta, en tanto que encaja con la imagen que queremos reflejar al mundo profesional.
Para una empresa en el directorio de LinkedIn, es necesario llenar los siguientes campos:
Nombre de la compañía (y nombre para mostrar, si su empresa va por más de un nombre)
Su puesto de trabajo mientras trabajaba para la empresa
El período de tiempo que trabajó para la empresa
Descripción de sus funciones de trabajo
Si su empresa es no figuran en el directorio de LinkedIn, usted necesita para llenar en la industria y el sitio web de la empresa cuando se va a añadir a su posición para su perfil de LinkedIn.
Use su hoja de vida al completar esta sección, porque la mayoría de hojas de vida incluyen la totalidad o la mayor parte de la información requerida.
Para agregar una posición a su perfil de LinkedIn, siga estos pasos:
AgrandarIr LinkedIn e ingrese. Mueva su ratón sobre el enlace Perfil en la barra de navegación superior, haga clic en Editar perfil de la lista desplegable que aparece.
Este paso le lleva a su página de perfil. Desplácese hacia abajo tu perfil hasta que vea el encabezado Experiencia.
AgrandarHaga clic en el enlace de una Posición Añadir a la derecha de la cabecera de la experiencia.
Usted ve una sección Experiencia ampliado con todos los cuadros de texto necesarios.
AgrandarEn los cuadros de texto proporcionados, introduzca la información sobre su posición, incluida la empresa, cargo, ubicación, período de tiempo, y la descripción del trabajo.
Cuando se escribe en nombre de su empresa, LinkedIn comprueba que el nombre de la compañía frente a sus páginas de miles de empresas de sus registros, y ves sugirió nombres de empresas mientras escribe. Si usted ve a su nombre de la empresa en esa lista, haga clic en el nombre, y LinkedIn llena automáticamente toda la información detallada compañía para usted.
Después de introducir el nombre de la empresa, ingresa tu localidad título, trabajo, el período de tiempo en que usted trabajó allí, y una descripción de su posición.
Haga clic en el botón Guardar.
Esto agrega el puesto de nueva entrada en su perfil, y que está llevado de vuelta a su página de perfil.
Repita los pasos 2-4 para cualquier posición adicional que desee ingresar.
Para editar una posición que ya en la lista, haga clic en el enlace Editar junto a ese registro en la sección Experiencia lugar de hacer clic en el vínculo Agregar una Posición.
La sección de la experiencia no es sólo para el empleo a tiempo completo pagado. Puede agregar información de posición para cualquier contrato de trabajo, tareas de voluntariado sin fines de lucro, la junta de miembros director, u otra experiencia laboral válida que añadió a su conjunto de habilidades. Si usted ha escrito un libro, mantener un blog, o tiene una columna regular revista, es posible que desee a la lista que como una posición independiente.
Si usted tiene la mayor parte de la información que LinkedIn pide una posición determinada, pero que se está perdiendo algunos detalles en la descripción, seguir adelante y añadir lo que tienes. (Usted debe proveer un puesto de trabajo, la empresa, y el período de tiempo para salvar a la posición en su perfil.) Usted puede llenar de cualquier información que falta después.
Además, si usted hace su público perfil, asegúrese de que cualquier información de posición que introduce es algo que no le importa a todo el mundo ver en su perfil.
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