Cómo buscar un empleo en LinkedIn

La manera más obvia de buscar un empleo es mirar a través de ofertas de trabajo anunciadas de LinkedIn. Después de todo, alguien se está contratado cuando una empresa dirige una oferta de empleo, por lo que ¿por qué no el candidato a ser? Cuando se busca un trabajo en LinkedIn, puedes ver qué habilidades parecen atractivos para las empresas, que se pueden tener en cuenta como a refinar su búsqueda de trabajo y perfil de LinkedIn.

Cuando esté listo para buscar un puesto de trabajo, sólo tienes que seguir estos pasos:

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Haga clic en el enlace de trabajos desde la barra de navegación superior.

Aparece la página de inicio para el Empleo.

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Introduzca las palabras clave que describen el trabajo que desee en el cuadro de texto Buscar Empleo.

Para ser más precisos en su búsqueda, puede hacer clic en el enlace Búsqueda avanzada debajo del cuadro de texto Buscar Empleos para abrir algunos criterios adicionales de búsqueda avanzada, tales como la industria, la función, o el nivel de sueldos. Puede hacer clic en el enlace Más Opciones (junto al botón Buscar) para ver más opciones de búsqueda.

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Haga clic en el botón Buscar.

Estás llevado a una pantalla de resultados de empleos de LinkedIn donde se ven los componentes básicos de los listados de trabajo, como la Compañía, Título y Ubicación.

Para refinar sus resultados de trabajo, introducir palabras clave adicionales o desplazarse por la izquierda; parte de la pantalla para utilizar filtros adicionales como el nombre de la empresa, el tiempo que la oferta de trabajo ha estado en línea, y la ubicación del trabajo.

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Haga clic en un título de trabajo individual para ver los detalles de esa oferta de trabajo.

Usted ve el detallado relato en la siguiente pantalla donde se puede encontrar más información sobre el trabajo y el cartel de trabajo. Si la persona que publicó el trabajo está en la red y ha optado por mostrar su nombre, verá que en su red LinkedIn puede hacer referencia a esa persona.

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Cuando ves a un trabajo que desea solicitar, haga clic en el botón Aplicar ahora.

LinkedIn puede mostrar una ventana emergente, Aplicar con tu perfil, donde se utiliza la información de su perfil en lugar de una hoja de vida. (En algunos casos, será conducido al sistema solicitante específica de la empresa de seguimiento -. Por ejemplo, cualquier trabajo de Google hace en esos casos, sólo tiene que seguir las instrucciones que aparecen para solicitar ese trabajo.)

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Verifique su información de contacto, a continuación, subir una carta de presentación (que voy a escribir de su programa de procesamiento de textos) en la sección Resume / carta de presentación.

Incluya un breve resumen de por qué se siente usted está calificado para el trabajo en su carta de presentación. Si lo desea, puede actualizar y reutilizar una carta de más edad que ha utilizado para aplicar a un trabajo similar: Simplemente busque la letra, copiar el contenido en su nueva carta, que se actualizará con los detalles específicos de este trabajo, y guardarlo como un archivo único, que puede cargar a LinkedIn.

La carta de presentación es una gran oportunidad para que usted pueda ampliar su experiencia y educación para aclarar al empleador por qué usted es perfecto para el trabajo.

Si el cartel de este trabajo está en tu red extendida, que es una buena idea leer su perfil primero, ver cuáles son los intereses comunes que tenga, e incorporar esa información en su carta de presentación. Si usted tiene el tiempo, acercarse a esa persona primero con una introducción o InMail para obtener más información acerca de la oferta de trabajo antes de aplicar.

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Haga clic en el botón Enviar.

Desactivado su aplicación va!

Felicidades, usted ha solicitado un trabajo! Repita los pasos 2-7 para seguir buscando y la solicitud de empleo.