Consejos para entrevistas de trabajo si usted tiene 50 años o más
Los que son de 50 años sabe que no es fácil de conseguir entrevistas de trabajo y recoger los empleos de elección. Como demandante de empleo en horario estelar, se puede mejorar en gran medida sus probabilidades de ser elegido por el aprendizaje de nuevas y mejores habilidades de búsqueda de empleo y técnicas de entrevista.
Pruebe las siguientes técnicas cuando se entrevista a una nueva posición:
Experimente con declaraciones aclarando que contribuye a las metas del empleador es su primera prioridad.
Storytell preparando ejemplos de su alta energía, entusiasmo fresco, y la voluntad de competir.
Llevar a ti mismo con una actitud joven. Entra en la habitación con pep en su paso.
No entrar en una sala de entrevistas con la actitud de que su experiencia debe hablar por sí mismo. Simplemente una lista de sus tareas no impresionar a los empleadores. En lugar de responder los llamados qué pregunta: Explique qué diferencia que ha hecho y cómo su experiencia se traduce en sus necesidades en este momento.
Restar importancia a la historia antigua. A menos que tenga una razón de peso para buscar camino de regreso en su carrera, sus comentarios se centran en los últimos 10 o 15 años. Hablar sólo de su experiencia pasada que se relaciona con el trabajo a mano.
Para moverse por ser visto como un tedioso sabe-lo-todo, no dicen constantemente "Lo sé." En su lugar, reconocer la declaración de un entrevistador con "Eso es interesante." "Haces un buen punto." "Veo a que te refieres."
No caigas en la trampa de pensar "niño arrogante" cuando usted está siendo entrevistado por un director de recursos humanos más joven. Su mentalidad entrevista debe realinear sus ideas de autoridad: El respeto mutuo es el tono correcto - incluso cuando el entrevistador es lo suficientemente joven como para ser su hijo.
Utilice la técnica de la pregunta para evitar que parecía hacerse cargo de la entrevista: "¿Me explico completamente cómo puedo hacer una diferencia en la solución del problema que acabamos discutimos?" o "¿He dejado sin contestar a cualquier pregunta que usted pueda tener acerca de mi es la mejor persona para este trabajo?" Cuando la respuesta indica que no hay reservas permanecen, sonríe y pregunta "¿Cuándo empiezo?"
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