20 Claves para el establecimiento de metas de ventas

El ser humano promedio tiene la capacidad de lograr casi cualquier cosa. Como vendedor, su objetivo es descubrir lo que quiere lograr y encontrar la voluntad de sacrificar, cambiar y crecer para satisfacer esa necesidad. Cualquier meta que estableció se beneficiará de la aplicación de los principios siguientes a la misma.

1. Si no es por escrito, no es una meta.

   Una falta no escrita es un deseo, un sueño, una que nunca suceda. Si es por escrito, es un compromiso.

2. Si no es específica, no es una meta.

   Deseos generales y nobles objetivos no tienen ningún efecto. Una meta debe ser concreta.

3. Las metas deben ser creíbles.

   Si usted no cree que se puede lograr una meta, usted no tendrá que pagar el precio por ello.

4. Un objetivo efectiva es un reto apasionante.

   Se debe exigir lo mejor posible y un poco más o no se va a cambiar sus maneras y elevar su estilo de vida.

5. Las metas deben ser ajustados a la nueva información.

   Ajuste hacia abajo si se convierten en increíbles o hasta si son demasiado fácil.

6. Metas dinámicas guían sus elecciones.

   Si desea bastante mal, se le apaga la televisión y llegar a ella. Objetivos te muestran el camino correcto a seguir en la mayoría de las decisiones.

7. No establezca metas a corto plazo por más de 90 días.

   Si establece un objetivo a corto plazo que lleva más de 90 días, puede perder el interés.

8. Mantener un equilibrio entre los objetivos a largo plazo y corto plazo.

   Los objetivos a largo plazo tienden a ocultarse en la niebla del futuro, también lo han hecho algunos de los objetivos a corto plazo - como ropa, automóviles, vacations- para mantener su entusiasmo para arriba.

9. Incluya a sus seres queridos en sus metas.

   Involucrar a ellos y van a buck para arriba cuando usted necesita estímulo.

10. Establezca metas en todas las áreas de tu vida.

    Tienen otros objetivos además de objetivos de la carrera.

11. Sus objetivos deben armonizar.

    Cada vez que se detecta un conflicto, establecer prioridades que eliminan el conflicto.

12. Revise sus metas con regularidad.

    Los objetivos a largo plazo sólo puede lograrse si son la culminación de metas a corto plazo.

13. Establezca metas vivos.

    Defina no sólo lo que quieras, pero por si lo quieres, y concentrarse en él por unos momentos cada día.

14. No cincelar sus metas en granito.

    A veces hay que cambiar los objetivos para cumplir con su creciente conciencia de lo que es realmente importante en tu vida.

1. Llegar en el futuro.

   La idea de establecer metas es la de planificar su vida en lugar de tomarlo como viene. Comience por el establecimiento de metas a 20 años. Entonces reducirlo a 10 años, 5 años, 30 meses, 12 meses, mensuales, semanales, y, finalmente, las metas para mañana y cada día para la próxima semana.

2. Tener un conjunto de metas para todos los días, y revisar sus resultados cada noche.

3. Entrénate a desear sus metas.

   Visualízate poseer lo que se propuso sus metas para.

4. Establezca metas de actividad, no las metas de producción.

   Actividad conduce a la producción por sí mismo.

5. Entender suerte, y hacer que funcione para usted.

   Espere que sucedan cosas buenas, y probablemente lo hará.

6. Empezar ahora. Dar de establecimiento de objetivos de una hora de pensamiento concentrado hoy.

   Luego de lado 10 minutos al día durante los próximos 21 días para revisar y revisar. Después de eso, dos minutos al día y una hora a la semana es todo lo que se necesita para mantener el rumbo.

Prueba este sistema si quiere lograr sus metas y dentro de los 21 días usted estará bien en su camino a un inmensamente mayor y más rica futuro.