Escriba sus objetivos estratégicos a largo plazo
Objetivos estratégicos son las áreas generales en las que se dirige el esfuerzo para conducir su misión y visión. Con objetivos estratégicos, la empresa pasa de motivación a la acción. Objetivos estratégicos definen lo que una organización tiene la intención de llevar a cabo tanto mediante programación y organizativamente. Objetivos estratégicos se articulan como categorías generales que no son medibles y continua.
Las metas realistas debería servir como una herramienta para el estiramiento de una empresa para alcanzar su pleno potencial- esto significa establecer metas suficientemente altas como para ser un reto para dinamizar la empresa y su estrategia. Para ayudarle a escribir sus objetivos estratégicos, piense en sus respuestas a las siguientes preguntas:
¿En qué áreas se necesitan para participar en llevar a cabo su visión?
¿En qué áreas le siguen participar activamente en los próximos cinco años?
Por ejemplo, una estación de radio a nivel nacional, que emite las 24 horas del día, 7 días a la semana en 235 comunidades, podría responder a estas preguntas con un resumen de las cinco áreas estratégicas:
Participación de la audiencia y el desarrollo comunitario
Audiencia alcance y uso
Administración financiera
La excelencia operativa
Desarrollo de las personas
Sobre la base de estas cinco áreas, la organización desarrolló declaraciones amplias y continuas que articulan la intención estratégica de cada una - se conviertan en los objetivos estratégicos.
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