Cómo crear tu plan de organización sin fines de lucro

Planificación de la organización es lo que la gente normalmente piensa cuando consideran la planificación para una organización no lucrativa. Un plan de organización, por lo general cubre un período de tres a cinco años, establece metas para la organización y describe los objetivos que se deben lograr para alcanzar dichos objetivos. Si bien esto puede parecer una exageración, este plan de organización le ayudará a identificar los pasos reales que se deben tomar para lograr sus metas.

Los pasos para la planificación de la organización con éxito son los siguientes:

  1. Decidir si es el momento adecuado para planificar.

  2. Mira a tu misión.

  3. Evaluar la situación externa e interna.

  4. Escuche el testimonio de las partes interesadas.

  5. Tomar decisiones sobre metas y estrategias para satisfacerlas.

  6. Escribe el plan.

  7. Ley sobre el plan.

La planificación es una actividad continua. Un esfuerzo formal para desarrollar un plan de organización puede ocurrir sólo una vez cada tres a cinco años, pero la planificación a los efectos de los objetivos de refinación, la creación de un presupuesto, y el desarrollo de programas de recaudación de fondos ocurre todo el tiempo.

Usted no va a modificar necesariamente un plan por escrito cada vez que un cambio se debe a que, si usted está involucrado activamente, su organización no lucrativa constantemente va a cambiar para satisfacer las nuevas demandas y adaptarse a las cambiantes condiciones ambientales.




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